标题:
- 公交3路支线运营模式优化 2024-03-22
- 3月22日,106、127路临时改线运行 2024-03-22
- 3月7日,22路临时改线运行 2024-03-07
- 2月27日通告 2024-02-27
- 2月26日通告 2024-02-26
- 2月25日通告 2024-02-25
- 2月24日,35路、42路临时调整 2024-02-24
- 2月24日通告 2024-02-24
- 2月24日,市区部分公交线路临时改线运行 2024-02-23
- 2月23日通告 2024-02-23
---- 线 路 公 告 ----
【概要描述】为进一步落实集团各级领导干部信访工作责任,从源头杜绝和减少信访事件发生,促进集团和谐稳定,4月18日,公交集团举办了信访工作培训班。集团班子成员、基层单位和各部门主要负责人参加了培训。
【概要描述】为进一步落实集团各级领导干部信访工作责任,从源头杜绝和减少信访事件发生,促进集团和谐稳定,4月18日,公交集团举办了信访工作培训班。集团班子成员、基层单位和各部门主要负责人参加了培训。
为进一步落实集团各级领导干部信访工作责任,从源头杜绝和减少信访事件发生,促进集团和谐稳定,4月18日,公交集团举办了信访工作培训班。集团班子成员、基层单位和各部门主要负责人参加了培训。
培训班邀请了市信访局宋辉科长授课。培训中,宋辉科长结合自己日常工作的心得体会,主要讲解了信访接访中的沟通技巧与办案程序、信访维稳相关政策法规以及信访工作者心理健康维护等有关知识。通过培训,使集团中层以上管理人员进行了认识了当前信访的工作形势,全面地了解当前信访工作中的不稳定因素,有效地提升管理干部的信访素质能力。
培训结束后,集团董事长丛国对当前集团上下可能存在的不稳定因素进行了分析,并对下一步如何做好信访稳定工作进行了安排部署。他指出,做好信访稳定工作是企业稳定发展的一项重要工作,要从讲政治的高度,提高对信访稳定工作复杂性、艰巨性的认识,进一步增强做好当前信访稳定工作的责任感和紧迫感,奋力开创集团信访稳定工作的新局面。
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